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Outubro Rosa: Um Mês de Conscientização e Prevenção do Câncer de Mama

Estamos em um mês especial, marcado pela campanha Outubro Rosa, que visa aumentar a conscientização sobre o câncer de mama.  Esse movimento global, iniciado nos Estados Unidos na década de 1990, tem como objetivo informar e educar sobre a importância da detecção precoce da doença. No mundo, dados da Organização Mundial da Saúde (OMS) apontam […]

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Setembro Amarelo: Valorização da Vida e Prevenção ao Suicídio

Vivemos um mês marcado por uma importante campanha de conscientização: o Setembro Amarelo. Este movimento global visa a prevenção do suicídio e a valorização da vida, promovendo diálogos abertos sobre saúde mental e oferecendo apoio a quem precisa. Uma pauta fundamental, visto que são registrados mais de 700 mil suicídios anualmente em todo mundo (sem […]

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Entenda de vez o Cálculo de Férias

Aprenda a calcular o benefício, conforme os direitos trabalhistas previstos por Lei, como horas extras, adiantamento do 13º salário e muito mais. Calcular as férias dos colaboradores pode ser uma das principais dores de cabeça para o setor de Recursos Humanos (RH), mas vamos mostrar que essa tarefa pode ser muito mais simples do que […]

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Jogo dos 7 acertos: Dicas de ergonomia para empresas

Investir em ergonomia não só melhora a saúde dos colaboradores, mas também pode reduzir o número de lesões relacionadas ao trabalho e aumentar a eficiência. Aqui estão algumas dicas de ergonomia para empresas que desejam criar um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo: ‌ 1. Móveis ajustáveis Ofereça mesas e cadeiras ajustáveis que possam ser […]

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Como implementar políticas de acessibilidade para PCDs na sua empresa

De acordo com uma pesquisa liderada pela Harvard Business, empresas que investem em inclusão e diversidade contam com funcionários 17% mais engajados do que as demais. Já um estudo da consultoria Diversity Matters concluiu que empresas que implementam políticas de acessibilidade se destacam 14% a mais que sua concorrência. ‌ Mesmo com as estatísticas a […]

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